10-20万资助！2024年湖南省科技人才托举工程项目申报条件要求指南

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  一、重点支持领域

  本次申报包括“院士后备人才培养计划”“中青年优秀科技人才培养计划”“年轻优秀科技人才培养计划”和“‘小荷’科技人才专项”，重点支持“3+3+2”产业、先进计算与人工智能、生命健康、种业、北斗规模应用和基础科学研究等领域的科技人才。

  二、申报要求

  （一）托举对象要求

  1.基本条件

  （1）“院士后备人才培养计划”“中青年优秀科技人才培养计划”“年轻优秀科技人才培养计划”托举对象须符合以下基本原则：

  ①思想政治坚定，热爱祖国，遵纪守法，拥护党的路线、方针、政策，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，学风道德优秀，积极践行科学家精神。

  ②在本省行政区域内的自然科学、工程技术、农业科学、医药科学、交叉学科等领域一线潜心工作，具有求实创新、协作奉献的科学精神，具有坚实的理论基础和较强的创新能力，具有学术研究或创新创业潜质。

  ③工作单位认可支持，经3名不在同一工作单位的同行正高职称专家联名推荐，其中至少2位同行专家与托举对象具有相同研究领域。

  （2）“‘小荷’科技人才专项”支持对象：

  ①思想政治坚定，热爱祖国，遵纪守法，拥护党的路线、方针、政策，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，学风正派，积极践行科学家精神。

  ②在本省行政区域内从事自然科学类、工程与技术科学类、农业科学类、医药科学类、交叉学科等应用研究和技术创新的企业科技工作者；在本省行政区域内从事基础研究且拥有博士学位的科技工作者或全日制在读博士生（申报人学籍关系应在省内）。

  2.具体条件

  （1）“院士后备人才培养计划”托举对象须同时具备以下条件：

  ①已取得高水平创新性成果，在所在行业或领域特别是在重大科学研究和国家重大工程中业绩突出，具有很大创新发展潜力。

  ②科研成果转化或技术开发业绩显著。

  （2）“中青年优秀科技人才培养计划”托举对象须同时具备以下条件：

  ①年龄不超过45周岁（1978年1月1日以后出生）。

  ②已取得较高水平创新性成果，在所在行业或领域业绩优秀，在本专业领域有较大发展潜力。

  ③科研成果转化或技术开发业绩优秀。

  （3）“年轻优秀科技人才培养计划”托举对象须同时具备以下条件：

  ①年龄不超过35周岁（1988年1月1日以后出生）。

  ②在本专业领域有进行长期研究的计划且有较大发展潜力。

  ③具有较好的代表作或代表性成果。

  对艰苦边远地区、取得优秀科研成果、产生较大社会经济效益的科技人才给予优先支持。

  （4）“‘小荷’科技人才专项”支持对象须同时具备以下条件：

  ①年龄不超过30周岁（1993年1月1日以后出生），其中从事基础研究且特别优秀的放宽至32周岁（1991年1月1日以后出生）。

  ②具有明确的科技创新目标和勇于开拓的创新精神，有较强的科研技术创新能力和突出的科研潜质，是所在单位拟重点培养的基础研究或应用研究和技术创新的青年科技人才。

  其中“院士后备人才培养计划”“中青年优秀科技人才培养计划”“年轻优秀科技人才培养计划”托举对象，在相关领域有特别重大贡献人员可适度放宽申报条件。已获省级人才支持计划资助期内不得申报本项目。

  （二）申报单位要求

  1.申报单位须具备以下条件：

  （1）在湖南省境内注册的具有独立法人资格的企业、科研院所、高等院校等机构。

  （2）具有开展研究开发、成果转化与产业化、科技服务等科技创新活动所需的工作条件与基础。

  2.申报单位职责任务：

  （1）制定托举对象培养计划。

  （2）为托举对象创造良好工作条件和环境。

  （3）保障项目按计划实施，并做好项目工作总结。

  （4）接受省科协和项目推荐单位的监督，并按要求提供项目相关材料。

  （5）组建由5名以上专家（其中正高职称专家3名以上）组成的培养团队，其中至少1名正高职称专家承担指导、扶持主要责任（仅限于“院士后备人才培养计划”“中青年优秀科技人才培养计划”“年轻优秀科技人才培养计划”托举对象）。

  （三）推荐单位要求：

  1.以下单位可推荐：

  （1）省级学会（协会、研究会）。

  （2）高校科协。

  （3）市州科协。

  2.推荐单位须具备以下条件：

  （1）制定对应项目培养期限的项目实施方案，根据托举对象个性化需求提出针对性、操作性强的培养措施。

  （2）与托举对象工作单位合作紧密，落实工作单位相关负责人在项目中的责任。

  （3）在人才举荐、扶持、培养（评价）方面具有良好的工作基础。

  三、申报名额

  （一）每个省级学会可推荐3名托举对象,其中1名为年轻优秀科技人才，1名为“小荷”科技人才。

  （二）每个高校科协可推荐3名托举对象,其中1名为年轻优秀科技人才，1名为“小荷”科技人才。

  （三）每个市州可推荐7名托举对象，其中1名为年轻优秀科技人才，3名为“小荷”科技人才。企业（园区）科协按属地管理原则通过当地科协申报。

  四、实施程序

  （一）推荐人选。市州科协推荐对象须经市州科协党组会议或常委会议审议通过，其中“院士后备人才培养计划”“中青年优秀科技人才培养计划”“年轻优秀科技人才培养计划”需经市州党委组织部、财政局同意联合推荐，“小荷”科技人才需经市州财政局同意联合推荐；省级学会推荐对象须经理事会或常务理事会审议通过；高校科协推荐对象须经高校科协全委会或常委会审议通过。推荐工作中应坚持学术导向，坚持客观公正，坚持专家主导，避免“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”倾向，倡导科学精神，确保科学性、权威性和公信力。

  （二）申报项目。市州推荐项目经市州科协审核后，其中“院士后备人才培养计划”“中青年优秀科技人才培养计划”“年轻优秀科技人才培养计划”需联合市州党委组织部、财政局向省科协申报，“小荷”科技人才需联合市州财政局向省科协申报；省级学会、高校科协直接向省科协申报。申报单位及推荐单位应对项目资料的真实性、合法性负责。

  （三）资格审查。省科协对申报材料汇总后进行集中审核。

  （四）评审立项。省科协会同省财政厅编制专家评审方案、组织开展评审立项工作、并对评审结果进行确认。对入围项目按有关要求公示，公示无异议后发布立项名单。

  （五）签订合同。立项项目公布后15个工作日内，省科协与项目实施单位签订《湖南省科技人才托举工程项目合同书》。

  （六）拨付资金。各相关单位和市州财政部门在收到专项资金文件后，应当按法律法规、政策规定将资金及时下达到项目实施单位。

  （七）项目实施。项目实施单位应严格按项目合同内容组织实施，并按要求提供托举对象开展学术交流、培训及取得的科研成果、创新性业绩等方面的情况，于每年上半年（具体时间待通知）提交上年度绩效报告书；省科协牵头组织绩效评价，根据评价结果作动态调整。

  五、支持数量与经费额度

  (一）“院士后备人才培养计划”“中青年优秀科技人才培养计划”“年轻优秀科技人才培养计划”实施年限为3年，计划遴选40-50名托举对象，择优给予每人每年支持10－20万元。

  （二）“‘小荷’科技人才专项”实施年限为1年，计划遴选60-100名托举对象（含社会资金资助名额），每人支持5－10万元，其中支持基础研究的青年科技人才20名。

  六、材料报送

  请各推荐单位于申报日截止受理时间前，将下列材料纸质版报送省科协组织人事部，逾期不予受理。

  （一）推荐单位根据推荐对象制定的项目全程实施方案2份。

  （二）《湖南省科技人才托举工程项目申报书》（详见附1、2）纸质文本一式十份，须按要求签字并加盖公章，同时提交电子版。表格在省科协网站“通知通告”栏目《湖南省科学技术协会、湖南省财政厅关于申报2023年度科学技术普及专项的通知》附件中下载。

  （三）湖南省科技人才托举工程项目候选人基本数据采集表2份（详见附3，“院士后备人才培养计划”“中青年优秀科技人才培养计划”“年轻优秀科技人才培养计划”托举对象项目填写）。

  （四）推荐对象相关材料纸质文本（装订成册）各2份：

  1.身份证复印件。

  2.学历、学位证书复印件。

  3.有关证明材料，包括：公开发表的主要论文及专著，主要科技成果目录，技术鉴定证书及知识产权证明材料，技术应用证明材料，获得市厅级以上表彰奖励的证明材料等。申报“‘小荷’科技人才专项”还须提供开展相关科研及应用工作的情况证明。

  （五）推荐对象工作单位关于申报材料非涉密证明2份。

  （六）湖南省科技人才托举工程项目候选人基本信息表2份（详见附4）

  （七）推荐单位推荐工作情况报告纸质文本2份须写明组织推荐、评审工作情况，加盖单位公章。

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